Immer häufiger vereinbaren Geschäftspartner bereits bei der Unternehmensgründung für einen möglichen Konfliktfall eine außergerichtliche Streitbeilegung. Wenn der Gesellschaftervertrag keine solche Klausel enthält, können sich die Gesellschafter auch erst bei auftretenden Differenzen entscheiden, eine Mediation durchzuführen.

Das Bauwerk funktioniert und ist sicher, aber die Ästhetik lässt zu wünschen übrig - wie einigen sich hier Auftraggeber und Bauunternehmen? Eine Mediation hat bei einer solchen Auseinandersetzung zum Erfolg geführt.

Auch in einem laufenden zivilrechtlichen Verfahren kann jetzt die "Pause-Taste" gedrückt werden. Das sieht das Projekt Wirtschaftsmediation beim Landgericht München I vor. Die Gerichtspräsidenten, die zuständige Rechtsanwaltskammer und die IHK für München und Oberbayern haben eine Vereinbarung unterzeichnet, nach der sich die Parteien in einer Streitigkeit während eines laufenden Verfahrens noch auf eine Wirtschaftsmediation einigen können.

Auch in einem laufenden zivilrechtlichen Verfahren kann jetzt die "Pause-Taste" gedrückt werden. Das sieht das Projekt Wirtschaftsmediation beim Landgericht München I vor. Die Gerichtspräsidenten, die zuständige Rechtsanwaltskammer und die IHK für München und Oberbayern haben eine Vereinbarung unterzeichnet, nach der sich die Parteien in einer Streitigkeit während eines laufenden Verfahrens noch auf eine Wirtschaftsmediation einigen können.

Wenn es bei grenzüberschreitenden Geschäftsbeziehungen zu Differenzen kommt, ist eine gerichtliche Auseinandersetzung in der Regel besonders zeit- und kostenaufwändig. Eine Mediation kann hier zu einer guten Lösung führen.

Alles bestens geregelt mit der Unternehmensnachfolge - drei Kinder, drei Betriebe. Trotzdem funkt es ohne Unterlass, die Konflikte nehmen zu. Nicht, weil der Seniorchef nicht zur Ruhe kam, sondern die Seniorchefin, wie der Mediator ermittelte.

Mit Wirkung zum 1. Juni 2006 wurde das MediationsZentrum der IHK München vom Präsidenten des Oberlandesgerichts München offiziell als Gütestelle anerkannt

Zwei Unternehmen befehden sich über Jahre vor Gericht, ohne dass eine Lösung auch nur annähernd in Sicht käme. Eine Mediation bringt Licht in Dunkel: Die Probleme liegen auf einer ganz anderen Ebene.

Die IHK für München und Oberbayern hält ein umfassendes Angebot zur alternativen Konfliktregelung für ihre Mitgliedsunternehmen bereit.

Zwei ehemalige Partner können sich über einen Patent- und Lizenzvertrag nicht einigen. Über eineinhalb Jahre werden Briefe ausgetauscht, bis der Weg über einen Mediator gewählt wird, der erst mal persönliche Konflikte ausräumen muss. Es klappt.

Konflikte im "win-win-System" beilegen, dies kann mit dem neuen MediationsZentrum der IHK gelingen.

Die Vollversammlung der IHK hat am 24.07.2012 beschlossen, das bisherige Schlichtungsverfahren durch ein Mediationsangebot in der Ausbildung zu ersetzen.

Konflikte interessengerecht und zeitsparend lösen – mit Wirtschaftsmediation! In dieser umfassenden IHK-Qualifizierung - 8 Module - werden alle Grundlagen und Instrumente für eine erfolgreiche Tätigkeit als Wirtschaftsmediator trainiert.